戴尔科技应对市场挑战，实施裁员及招聘限制措施

　　3月26日消息，戴尔科技近日在一份内部文件中透露，为了应对当前严峻的市场环境，公司已经实施了一系列降低成本的措施，其中包括裁员和限制外部招聘。这一举措旨在优化公司运营结构，以应对PC市场持续下滑的挑战。

　　据该文件显示，截至2024年2月2日，戴尔科技的员工总数已减少至近12万人，相较于一年前的约12.6万人，员工规模有所缩减。这一变化反映了公司在应对市场变化时所采取的果断行动。

　　据本站了解，在过去的两年里，由于市场饱和和消费者购买力下降，PC行业一直面临巨大的挑战。市场调查机构Counterpoint Research的报告指出，2023年全年戴尔PC出货量暴跌了20%，这一数据进一步凸显了市场形势的严峻性。同时，戴尔本月早些时候公布的第四季度财报也显示，公司营收同比下降11%，至223亿美元。业绩的下滑加剧了公司采取措施削减成本的紧迫性，裁员也成为不可避免的一部分。

　　然而，尽管身处逆境，戴尔科技对未来增长仍持乐观态度。公司认为，在市场需求恢复和定价环境改善的推动下，其业绩有望在未来一年内实现回升。这一积极预期表明，戴尔科技正努力调整自身战略，以适应不断变化的市场环境，并寻求新的增长点。